職位描述：
1. 根據部門計劃的安排，完成本職工作；
2. 參與公司、部門組織的培訓工作；
3. 參與公司的績效考核工作；
4. 與本部其他成員有效配合，確保部門工作順利開展；
5. 負責完成領導交辦的任務；
6. 定期向領導匯報本職工作的情況。
崗位職責：
1. 收集行業相關法律、法規，建立健全公司法規匯編、案例等知識庫，開展法律知識培訓；
2. 參與公司重要決議、規章制度及重大經濟活動相關的法律文書的起草和修訂；
3. 準備資質申報，審核材料，為業務開展提供法律支持；
4. 處理公司仲裁法律事務、訴訟法律事務和非訴訟法律事務；
5. 為公司及各部門提供商務活動所需的法律咨詢服務與法律支持服務；
6. 參與公司法律相關規章制度的制定和合法性審查工作；
7. 制訂公司有關合同的管理辦法；
8. 參加重大對外合同有關條款的談判、合同審查，處理合同中有關法律事務；
9. 對公司有關合同的執行進行監督、審查；
10. 開展公司外聘法律顧問的選擇考查、合同簽定、日常工作安排、費用審核等管理工作。
制定并完善印章管理辦法，監督印章使用并建立臺帳；
11. 協助辦理印章內部審批；
12. 建立印章控制信息，降低法律風險。
職位要求：
1. 本科及以上學歷，碩士優先；法律相關專業，通過國家司法考試，具有律師資格者優先；
2. 具有豐富的法律知識和資產經營管理知識，了解房產、投資、財會、稅務等業務；
3. 掌握相關人力資源的各項規章制度，熟悉國家人事政策、法律法規；
4. 具備互聯網、電商行業相關管理知識；
5. 五年以上工作經驗，有法律從業經驗為佳；
6. 具有人際溝通能力和較好的組織協調能力；
7. 較強的分析、解決問題能力，思路清晰，考慮問題細致；能堅持原則，善于聽取各方意見。
?
